🤝Branchenexpertise Soziales
Erzieher und Sozialarbeiter – Recruiting mit Haltung
Werte, Teamkultur und Sinnhaftigkeit entscheiden.
Kostenlose Sozial-PotenzialanalyseArbeitsmarkt Soziale Berufe
98.600
fehlende FK frühkindl. Bildung
Bertelsmann
Engpassberuf
Erzieher/innen
BA, 2025
173 Tage
Ø Vakanzzeit
BA
Die Herausforderung
Warum klassisches Recruiting hier nicht funktioniert
💛
Berufung
Intrinsische Motivation.
🏛️
Träger-Dschungel
Kommunal, kirchlich, frei.
📊
ÖD-Konkurrenz
TVöD-Sicherheit zieht.
😓
Erschöpfung
Latent wechselbereit.
Unsere Lösung
Wertebasiertes Recruiting
Erzieherinnen erzählen, warum diese Kita besonders ist.
InstagramFacebookTikTokYouTube
Unser Ansatz
Drei Hebel, die den Unterschied machen
01
Werte statt Benefits
Max. 15 Kinder statt 30 Tage Urlaub.
02
Storytelling
60 Sek., kein Script.
03
Werte-Matching
Pädagogik, Teamfit.
Fallstudie Soziale Berufe
Echte Ergebnisse, echte Zahlen
Kita-Träger · Hamburg · 12 Einrichtungen
6 Erzieher/innen, 4+ Mon. unbesetzt
3 Bewerbungen in 4 Monaten.
31
Bewerbungen in 7 Wo.
6
Einstellungen
100%
Besetzt
Woche 1
Video in 2 Kitas
Erzieherinnen erzählen.
Woche 2–3
Reels + Stories. 19 Bew.
Woche 4–5
Vorqualifizierung
19 von 31 passen.
Woche 6–7
6 Verträge
Alle besetzt.
Erzieher finden, die Ihre Werte teilen?
In 30 Minuten analysieren wir Ihren Bedarf.
Pay-per-qualified-Lead
Profi-Video inklusive
Kampagne in unter 7 Tagen
30 Min. · Unverbindlich · Inkl. Träger-Einschätzung